总经理任命书

面试网为你提供总经理任命书范文3篇。包括项目经理任命书，工程经理任命书，公司人力资源经理任命书等范文。

项目经理任命书

我XX系XXX法定代表，兹任命XXX同志担

任XXX项目经理一职。其职责和权限：

1、代表企业实施项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行企业的管理制度，维护企业的合法权益。

2、组织编制实施项目管理规划。

3、在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人和监理工程师等的协调，解决项目中存在的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位及职工之间的利益分配。

4、对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。

5、进行现场文明施工管理，对施工员进行管理，发现和处理突发事件。

6、参与工程竣工验收，准备结算资料和分析总结，接受审计。协助企业进行项目的检查、鉴定、和评奖申报。

7、经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构，选择、聘任管理人员，确定管理人员的职责，并定期进行考核、评价和奖惩。

8、按照企业的规定选择、使用作业队伍。主持项目经理部工作，组织制定施工项目的各项管理制度，协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项。 项目经理如对上述内容无异议，请签认任命书。

项目经理(签字)： 身份证号码： 签认日期：

授权任命人(签字)：

工程经理任命书

兹任命__________为公司/XX营销事业部/XX国家工程经理，负责_________________工程(公司合同号：_________________)的实施任务，任期自发布之日起至工程初验日止。(范文网www.jike120.com)

项目执行期间，接受__________项目经理的领导，对项目的工程实施团队成员进行绩效考核，并作为完成合同条款中工程服务内容的工程负责人，完成以下任务：

A) 负责了解落实运营商工程管理组织结构;

B) 负责按照工程技术规范要求，向客户提供现场准备的资料、规范，指导客户进行现场准备并追踪客户现场准备实施情况;

C) 负责接到工作任命书后，查询工程信息并分析工作量，在3个工作日内制定工程实施计划并规划、配置工程所需的人力资源，填写《XXX工程师人力资源配置表》，并在第一时间将人力资源规划提交给区域平台售后服务处工程科长;

D) 负责组织协调工程实施团队人员的到位，规划落实工程服务所需要的各种工具、测试仪器;

E) 与项目经理密切合作，负责勘察、设计、安装、调测及开通验收组织及进度追踪，确保工程能按期开通验收;

F) 负责控制工程服务质量，监督和管理工程师在工程服务过程中对工程规范执行的效果;

G) 负责工程服务部分的工程成本预算、核算、监督和控制;

H) 1、负责确定工程外包内容和范围，参与招标、合同审批和结算等工作，监督工程外包管理，督促工程外包商按ZTE与外包方签订的商务合同条款实施工程，并处理外包方违约问题：包括裁定工程质量问题，重新返工行动计划，按合同条款罚款等；2、负责在工程结束后，将所有工程资料归档汇总，移交给区域平台售后服务处综合管理科。

部门承诺，根据工程实施的需要全力配合工程实施团队工作，协调公司资源为工程任务服务，尊重项目经理在实施期间的决策，做工程实施团队的坚强后盾。

望工程实施团队不负公司重托，圆满完成工程服务。

授权领导：

日期：20XX年XX月XX日

公司人力资源经理任命书

公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，现任命 同志为人力资源部经理，主持人力资源部的日常工作。

人力资源经理岗位职责为：

1、人力资源规划与行政后勤规划管理：

2、部门内部管理与规范：

3、招聘与配置管理：

4、培训与开发管理：

5、绩效考核管理：

6、薪酬福利管理：

7、人力资源日常事务的管理。

8、企业文化建设和员工关系管理：

总经理：

X年X月X日